La delegada provincial en Almería de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, Francisca Pérez Laborda, se ha comprometido con el presidente de Aceal, Juan López, a mantener un contacto permanente con el colectivo y a resolver conjuntamente las cuestiones que sirvan para mejorar los procesos de gestión del empleo de los trabajadores con discapacidad.

El compromiso se ha producido durante una reunión mantenida en la sede de la Delegación Provincial de Empleo con el propósito de dar a conocer a la Junta de Andalucía la finalidad y los objetivos que persigue esta Asociación Empresarial de Centros Especiales de Empleo de Almería (Aceal). En este sentido, tanto Juan López como el secretario de la entidad, Valentín Sola, expusieron los intereses de estas empresas en pro de un colectivo como este con dificultades de inserción laboral.

En la reunión mantenida, Pérez Laborda trasladó a Aceal la disposición de la Junta de Andalucía a reunirse con el colectivo siempre que sea preciso, para abordar sus propuestas ante la Administración pública para agilizar tiempos en los diferentes estadios de solicitud de ayudas y utilizar de forma habitual las nuevas tecnologías para resolver los trámites burocráticos ante la administración. En estos grupos participarían técnicos de la delegación de Empleo y miembros de Aceal.

En este encuentro ambas partes han analizado la actual situación económica y cómo ésta influye en la labor que desarrollan los Centros Especiales de Empleo, que están obligados a tener al menos un 70% de su plantilla con discapacidad. También Aceal informó a la delegada de cuál es su estructura y su funcionamiento dentro de la ronda de reuniones que tiene previsto llevar a cabo para dar a conocer su labor y de las que informarán a sus miembros antes de las vacaciones de verano.

La Asociación Empresarial de Centros Especiales de Empleo de Almería (Aceal) se constituyó el pasado 1 de junio. Se trata de una organización empresarial de naturaleza asociativa y sin ánimo de lucro que engloba inicialmente a un total de nueve Centros Especiales de Empleo (CEE) de la provincia almeriense, es decir, aproximadamente un millar de trabajadores y trabajadoras.

La Junta Directiva está compuesta por Juan López, gerente de Verdiblanca, que ha sido elegido como el Presidente de Aceal; Matías García, actual Presidente de El Saliente, como Vicepresidente; Valentín Sola, Presidente de FAAM, como Secretario; Paco Ripol, de la asociación Murgi, como Tesorero, y Francisco Navarro, de la asociación Asalsido, como Vocal.

En toda la provincia de Almería hay aproximadamente unos 20 Centros Especiales de Empleo en los que trabajan unas 1.000 personas. Para que una empresa sea calificada por la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía como CEE el 70% de sus trabajadores tienen que ser personas con discapacidad. La mayoría de los CEE son entidades empresariales sin ánimo de lucro, aunque también hay empresas privadas.